Стипендии и иные виды материальной поддержки

Стипендии воспитанникам МБДОУ д/с № 26 не предусмотрены и не выдаются. 

Общежитие, интернат, жилые помещения в общежитии, интернате, в том числе приспособленные для использования инвалидами и лицами с ОВЗ, для иногородних обучающихся в МБДОУ д/с № 26 отсутствуют.

Трудоустройство выпускников не предусмотрено. 

После окончания обучения в МБДОУ д/с № 26 выпускники (воспитанники) поступают в образовательные учреждения, реализующие программы начального общего образования СОШ № 2, № 13 станицы Медведовской.

1 сентября 2019г 2 выпускника были зачислены в СОШ № 2,  30 выпускников в СОШ № 13 станицы Медведовской. 

 

Компенсация и льготы по родительской плате.

Компенсация и льготы по родительской плате устанавливаются в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации (ФЗ – 273 «Об образовании» от 29.12.2012г.) и ПОСТАНОВЛЕНИЕМ администрации муниципального образования Тимашевский район от 19.05.2014 № 707 «Об установлении размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за ребенком в муниципальных образовательных организациях муниципального образования Тимашевский район, реализующих ООП ДО»

В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, посещающих муниципальные образовательные учреждения, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования в соответствии с Федеральным законом РФ от 29.12.2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», родителям (законным представителям) выплачивается компенсация в размере:

— 20% среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми  в детском саду на первого ребенка;

— 50% среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в детском саду на второго ребенка;

— 70% среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в детском саду на третьего ребенка и последующих детей.

Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за присмотр и уход за детьми в детском саду. Льготы по родительской плате устанавливаются на заявительной основе. Право на получение льгот по плате за содержание ребенка в детском саду — со дня подачи заявления об установлении льготы с приложением подтверждающих документов. Родители (законные представители) имеют право по своему желанию отказаться от льгот. При наличии у семьи права на применение нескольких льгот применению подлежит одна льгота по выбору родителей (законных представителей).

Льгота по родительской плате в размере 100% предоставляется:

— детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения  родителей;

— детям-инвалидам;

— детям с туберкулёзной интоксикацией.

Порядок назначения и порядок выплаты компенсации.

Существует определенный порядок назначения и выплат компенсации за посещение ребенком детского сада. После подачи всех необходимых документов в дошкольное образовательное учреждение, осуществляется дальнейший порядок назначения компенсации:

  • Все копии предоставленных документов заверяются печатью ДОУ согласно с оригиналами (оригиналы возвращаются заявителю);
  • Согласно поданным документам формируются списки заявителей и направляются в городские органы образования, социальной защиты населения, а также в окружные управления;
  • Ежеквартально подаются обновленные списки получателей компенсации за содержание ребенка в дошкольном учреждении в вышеперечисленные службы с указанием фактически осуществленной родительской платы.

 

По какому принципу рассчитывается компенсация

Сумма компенсации за детский сад прямо пропорционально завит от фактически оплаченной родителями суммы. Это значит, что общая стоимость содержания ребенка в дошкольном учреждении делиться на количество рабочих дней в месяце и получается стоимость одного дня пребывания в детском саду. Затем эта сумма умножается на фактическое количество дней посещения ребенком детсада. Полученную сумму и должны оплатить родители, и уже исходя из нее, и рассчитывается 20%, 50% или 70% компенсации. Перечисление компенсации осуществляется на банковские реквизиты того родителя, на имя которого был заключен договор с дошкольным общеобразовательным учреждением в последующем после совершения оплаты месяце.

 

Для получения компенсации необходимо предоставить документы:

  • Форма заявления на получение компенсации.
  • Форма заявления о согласии второго родителя (законного представителя) на получение компенсации родительской платы родителем.
  • Копия и оригинал (для сверки) свидетельства о рождении ребенка.
  • Копия и оригинал (для сверки) СНИЛС ребенка.
  • Копия и оригинал (для сверки) свидетельства о браке (расторжении брака) в случае несоответствия фамилии родителя и ребенка.
  • Копия и оригинал (для сверки) свидетельств о рождении других своих детей, не достигших 18 лет, в том числе усыновленных.
  • Справка с места жительства о составе семьи.
  • Копии и оригиналы (для сверки) паспортов обоих родителей (законных представителей).
  • Копия и оригинал (для сверки) СНИЛС получателя компенсации.
  • Копия первой страницы сберегательной книжки заявителя — владельца банковского счета (с указанием реквизитов банка).
  • Копия договора заявителя — владельца банковского счета, — с банком (с указанием реквизитов банка, реквизитов счета получателя).
  • Опекун (попечитель), приемный родитель дополнительно к перечисленным документам предоставляет решение органа опеки и попечительства об установлении опеки над ребенком, передаче ребенка на воспитание в приемную семью.

Документы, оформленные в папке-скоросшивателе (каждый документ в отдельном файле) необходимо предоставить в бухгалтерию).

 

Главная страница

Учредитель ОУ

Информация о МБДОУ

Структура и органы управления образовательной организацией

Инновационная деятельность

Учредительные

Локальные акты

Региональные

Федеральные

Образование

Руководство. Педагогический состав

Финансово-хозяйственная деятельность

Стипендии и иные виды материальной поддержки

Платные образовательные услуги

План работы педагогического коллектив